连日来，县委书记查宏带领近50人的人才招揽团，走进武汉大学、华中农业大学、华中科技大学等6所知名高校，开展招才引智人才专场、企业对接等活动，深化校地合作，全方位宣传郧西、推介郧西，向优质人才发出最诚挚的“郧西邀请”， 现场接待双一流大学的博士、硕士、本科生650余人咨询洽谈，与170人签订了工作意向性协议，释放出了郧西重视人才、求贤揽才的强烈信号。
人才，是强国之根本、兴邦之大计。今年以来，我县深入推进人才强县战略，牢固树立“人才是第一资源”理念，把人才作为县域发展的强大引擎，坚持党管人才、精准引才、系统育才、科学用才、用情留才，为打造“鄂陕毗邻地区人才中心和创业创新高地”夯实基础，为建设“全域旅游示范县”，打造“绿色低碳发展先行区”提供了人才支撑。
寻贤纳士，拓宽人才引进渠道
中国地质大学（北京）测绘工程专业的莫怨秋，今年6月毕业，在参加郧西组织的高层次和急需紧缺人才招聘面试后，当场就成功签约天河英才实验学校高中物理教师岗位，顺利找到心仪的工作，月工资7000元以上，同时按照郧西引进人才优惠政策标准，还享受到了县政府每年30000元的人才津贴。
天河英才实验学校抓住郧西深化与汉江师范学院、湖北汽车工业学院等10多所高校校地合作的契机，成功招聘教师91名。按照郧西人才政策，他们在领取学校优厚工资待遇的同时，可连续3年享受每年1—5万元不等的生活津贴。
今年3月，我县出台了《郧西县公开引进高层次和急需紧缺人才实施办法（试行）》等文件，发布《郧西县引进高层次和急需紧缺人才的公告》，公开为35家企事业单位257个岗位引进高层次和急需紧缺人才，经面试、考核，拟为13家事业单位引进122人，其中高层次人才23人。全面落实事业单位人才引进绿色通道、生活津贴、人才公寓等政策。
我县还实施万名大学生回郧计划，围绕县域经济社会发展人才需求，统筹机关事业单位和国有、民营企业开发大学生就业岗位2081个，累计招引到岗大学生1730人，完成市定1500人目标任务的116.67％。
6月中旬，在郧西县招才大使、武汉武汉生物技术研究院办公室主任王作燕的组织下，来自武汉农学会、武汉医学会、武汉市通信学会、武汉生物技术研究院等单位的“乡村振兴院士行”专家组一行22人，调研郧西科创大厦、县人民医院、安家乡神雾岭苍术基地、土门镇天河缘农业科技有限公司蔬菜加工基地等，专家组拟在医疗健康、5G产业研发、智慧乡村、农产品溯源平台建设等方面牵线搭桥，促成深度合作。
郧西通过制订《郧西县招才大使、招商大使选聘管理办法（试行）》，先后聘请刘经南院士、李培武院士为郧西县乡村振兴战略顾问、产业顾问，聘请了刘雁飞等8名招商大使、汪法频等6名招才大使，通过他们招商签约项目56个，协议引进资金628.949亿元，引进管理人才56名，加大推动了双招双引工作效能。
以用为本，创新人才培育路子
“我种了二十年的蔬菜，一直梦想什么时候也可以拿个职称证，也好让我的种植技术被社会认可，这下子满了我的愿。”4月18日，作为全县50名首批通过职称评审的农民代表之一，香口乡下香口村的民辉蔬菜专业合作社理事长肖志斌领到了期盼已久的农民职称证。
据悉，肖志斌的设施蔬菜生产基地面积达300亩，年产量超1200吨，产值360余万元，年均提供70余个劳动岗位，吸纳30多个贫困户就业并顺利脱贫。肖志斌说：“有了职称证，我不仅有了满满的荣誉感，而且感到肩上的责任更重了，我要带领乡亲们共同致富。”
乡村振兴，人才是关键。我县探索实施农民职称评审制度，出台了《郧西县农民技术职称评定工作实施方案（试行）》，分解农民职称评定工作年度任务，以各乡镇（场、区）为单位，2022年组织实施农民职称评定2100人，目前已报名2483人，为78人颁发了农民技术员职称证书。取得职称的农民，可获得500—1500元的一次性奖补，享有年度奖补津贴、惠农信贷等优惠政策，也将承担农业科技试验、示范和推广等义务。
上半年，我县启动了人才数据库的建设，精准统计全县六类人才基本信息37000条，提升人才工作信息化水平，为县委人才决策提供信息支撑。落实人才培育计划，整合县域培训平台和资源，制定了《人才培育工作实施方案》，年度分类培育7270人的目标任务，截止目前累计培育六类人才7065人。建立乡村产业振兴带头人“头雁”项目246人培育对象库，城关镇农业服务中心梁本敏荣获国家级农牧渔业丰收奖。推进“雁归天河”工程，利用春节、清明、七夕等节日，组织成功人士、企业家、大学生开展座谈等活动23场次，促成刘雁飞、彭宅林、操世权等成功人士为家乡发展提供人才、项目和资金支持。
搭建平台，丰富智力转化载体
从申请到入驻营业需要多久？三天。郧西天龙茶叶专业合作社的负责人汪礼波对这样的营商环境十分满意。
前不久，汪礼波想在县城成立销售公司，得知县级创业孵化基地—天河创业创新园对创业者可以免费拎包入驻，他填报了入驻申请，经运营团队审核通过，申请到200平方米的专用场地，仅三天就实现了入驻营业。
汪礼波以“合作社＋公司＋基地＋农户”的模式，带动上津吴家沟全村建成茶园3800亩，年产茶2万斤。
天河创业创新园占地面积24亩，建筑面积2万㎡，按照“企业自建，政府支持，市场运营”原则，设企业孵化区、创业工坊区、共享办公区、电商直播区、服务功能区等5大版块，办公桌椅、网络通讯、食堂、水电、安保、交通、绿化等全部配套到位。
园区现有像汪礼波这样的大学生青年创客35人，初创企业32家，吸纳就业130余人，依托武汉生物技术研究院数字化技术、专业化团队、高质量资源，深度对接全县工业企业和农业产业，强化人才和科技赋能，激发社会创新创业潜能，着眼打造高标准双创平台。预计今年底可入驻企业100余家，带动创业就业600人余，建成市级创业孵化基地。
我县把创业创新作为推进县域经济倍增的强大引擎，以创建省级创新型县和创新型园区为目标，搭建创新链、产业链、人才链、政策链、资金链深度融合的新时代人才创业创新平台。投入资金2000余万元，签约聘请高精专的规划设计、运营管理单位，高标准规划建设3700㎡科创大厦、2700㎡郧西工业新区人才港、10000㎡天河创业创新园、5000㎡郧西创业创新人才服务中心，启动郧西小微企业双创园和六个人才示范点建设工作。
值得注意的是，我县还统筹整合资金5000万元设立“人才发展专项资金”，为人才政策落地生根提供资金保障。建成直接拎包入住的人才公寓662套，为人才提供住房保障，不断优化人才服务。
百舸争流，奋楫者先。在“人才强县”战略的推动下，郧西这片充满激情的创新创业热土，正在努力汇聚更多的“第一资源”， 以海纳百川的胸怀引才聚才，以求贤若渴的心态重才用才，以筑巢引凤的实招留才育才，以高质量人才引领郧西高质量发展。
